STILTEHUIS DE RANK BEVEREN
  • WINTER
  • GROEI
  • Knoppen
  • AAN DE WEL
  • Wat er bloeit
  • Wat bleef hangen
  • CONTACT

WAT BLOEIDE

Wij versus zij: polarisatie als verrijking of bedreiging - Christophe Busch

9/23/2019

 
​Voedingsbodem van radicalisering:
Wanneer een meningsverschil gekoppeld wordt aan identiteit. (Vb. niet akkoord met beleid Obama, dus er komt beter geen zwarte president meer.)
Wanneer men die identiteit gaat vergelijken met andere identiteiten. (Wij doen het beter.)
Wanneer hier groepsdynamiek bij komt.

We komen uit een tijd van harmonisatie: na WOII zijn er veel toenaderingspogingen, globaliseringen geweest.

Globalisering heeft een grens, er zijn heel wat mensen die hierop botsen, niet meer rondkomen, frustraties hebben,... We leven nu in een tijd van polarisatie.

Politieke polarisatie moet gekoesterd worden. Meningsverschillen op politiek vlak zijn de basis van emancipatie en democratie.

Sociale, interetnische polarisatie moet bestreden worden. Hoe?
  • Conflicten kan met door te praten, door rationele processen oplossen. Het gaat ergens over, het heeft een onderwerp.
  • Polarisatie is géén conflict. Het is niet rationeel. Het zijn meningen waaraan een identiteit gekoppeld is, die in het hoofd van mensen zitten. Omdat het niet rationeel is, kan het ook niet weerlegd worden met rationele argumenten of onderzoek. Conflictbemiddeling, discussie, onderzoek, het helpt niet, het wordt genegeerd of weerlegd.
  • Polarisatie vindt zijn klank in pushers: mensen die met hun polariserende mening aan het woord komen en mensen dwingen om kamp te kiezen.
  • Tussen twee polariserende kampen is er een grote 'stille' groep.
  • Hoe meer de pushers tegen elkaar aan het woord komen, hoe kleiner de stille groep wordt, want die begint meer partij te kiezen.
  • Model van de change makers:
        1. Doelgroep in het midden zoeken: spreek de mensen uit het stille midden aan, geef hen het                    woord.
        2. Probeer het juiste onderwerp te zoeken (loskoppelen van identiteit, waar gaat het eigenlijk                    over?)
        3. Neem zelf je plaats in in het midden: ga, zoals Rudy Vranckx, aan tafel zitten (cf. Hanna                           Ahrendt) en praat met gewone mensen: 'Waar gaat het over?' Hierdoor vermindert de stem
             van de pushers.
         4. Stap uit de irrationele discussie en ga (terug) naar het echte onderwerp.
             Antwoord niet onmiddellijk, maar denk eerst na wat het echte onderwerp is.
  • Als dit niet werkt, kan humor ook veel ombuigen...

Comments are closed.

    Auteur

    Vrienden van de Rank of mensen van het Rankteam schrijven over wat hun bijbleef van een activiteit.

  • WINTER
  • GROEI
  • Knoppen
  • AAN DE WEL
  • Wat er bloeit
  • Wat bleef hangen
  • CONTACT